角露出微笑，继续发言道
“而且今年公司将会根据大家的绩效颁发4-8个月的年终奖。”
马天这句话结束，全场再也抑制不住的兴奋起来。
【哇哇哇，老板大气，最低也有4个月吗？】
【今年可以过个好年，给父母包个大红包了！】
【老板真是太好了！】
……
看着台下已经彻底兴奋起来的众人，李润琪也是开口对马天小声说道：“马哥，这个白脸要不要我来当？”
李润琪所谓的当白脸，就是说一些公司目前的问题，天宇星海目前也有很多问题存在。
马天摇了摇头，拒绝道：“我来当吧，不能一直你当恶人。”
天宇星海发展至今，员工们对马天是尊敬加敬仰的话，那对李润琪这个人事一把手就是尊敬加恐惧的。
因为李润琪行事太过严厉，对于一些人犯错根本就不留余地，直接就是开除。
很多被开除的人，都在背后抹黑李润琪，评价她：青竹蛇儿口，黄蜂尾后针，二者皆不毒，最毒妇人心。
可见，李润琪开除人或者说得罪人有多狠。
等全场再一次安静下来，马天也开始话音转变：“不过，这一年来我们高速发展也是有很多问题的。
第一个问题，就是懈怠问题。因为我们公司有加班工资，很多人存在故意加班混加班工资的现象。个别恶劣的，甚至平时工作就摸鱼，然后下班后才开始工作，混1.5倍的加班工资。
这里我不想多说，我可以很负责的告诉这些人。以后再出现这样的事情，迎接伱的很快是离职通知。
我马天的公司不欢迎这种人，因为这种人眼光短浅，为了那1.5倍的加班工资而让领导看轻，并且带坏了整个公司的风气。
真正厉害的人或者说精英，是能够把握好自己的时间，合理安排每周的工作的，除非实在有紧急的事情才加班。”
马天这一个问题也是让全场彻底安静下来，底下的人或心虚，或紧张，纷纷反思着自己平时有没有这样干过。
天宇星海待遇这么好，被开了那可要后悔死了。而且李润琪李总性格果断，说开除就开除的，从不留情的。
“第二个问题，则是傲慢问题。拿小蓝车来说，竟然还能出现说爱骑不骑的话？虽然这个人已经被开除了，但是带给公司的负面影响很不好。
我们的公司宗旨是什么？是科技改变生活，科技影响世界，什么时候有让我们高高在上，以为我们提供了产品就是爷的说法？
再拿天润Ⅰ号举例，‘爱买不买，反正有人买’也出现在我们的员工当中了，你们是要干什么？
我马天把公司整起来，是让你们站在消费者的肩膀上来傲慢的吗？”
讲到这，马天的语气也不由严厉了起来，他一心研究，没有怎么管公司。听到李润琪给他讲这些问题，连
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