1)第125章 人才难得_最强分解系统
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  “快,把这些木头装车送到东郊的家具加工厂,那边等着签收呢。”

  周良人现场指挥工人们把木材都给装车,满当当的1万方木材,分两批拉走了,老杨跟着过去收钱,等老杨回来,今天一天的工作算是结束了。”

  老板,这是今天收回来的1200万,都在卡里了。”

  老杨递过银行卡,有些迟疑的说:“老板,能不能让员工们休息一天?”

  周良人眉头一挑:“怎么了?

  奖金给少了?”

  “不不不,咱们每个月都有6000,加上3000奖金不少了。”

  “既然不是嫌钱少,那为什么要休息。”

  老扬闻言,咬咬牙说:“老板,我跟您实话说吧,这每天工作强度太大,所有人都累垮了,就算是大家都想赚钱,可都怕有命挣钱没命花啊,再这么搞下去,怕是有人要进医院了。”

  周良人一愣,忘了这个问题,站起身朝着外边看,200来名员工就各自瘫坐在地上,锤胳膊捶腿,满脸都疲惫,10天都高强度工作,已经把这些种树小能手都给搞秧了。

  也是,他们一天要种200棵,这工作强度却是太大了,短时间还行,时间一长,铁人也受不了了,反而耽误工作效率,可下个月眼看又要到了,城市花园项目等着用钱,林木生产基地又不能停。

  沉思片刻:“休息一天是不行的,大家晚上回去好好休息,明天100人上白班,100人上夜班,两班倒,让大家也能多歇会儿,上夜班的每晚再领100元补助。

  这边人手继续招,必须得要那种有农村出来有种地经验的,那种人海突击队就不要搞进来了,我要的是会种田的,一个顶十个,不然人再多钱花了,还提高不了效率。”

  “突击队我还能搞几千人过来,但会种田的,老板,我真找不到人了。”

  老杨为难的说。

  “行吧,我自己招人。”

  周良人叹了口气,如今社会,宁当服务员赚那一天一百元的工资也不去种田了,去哪找会种田的啊,也能理解老杨的难处。

  人才难得啊,种树也得要本事啊,不是谁来都行的。

  周良人想了想,有了头绪,于是便开车到山头附近的村镇里去了,要找会种田的,那城市里10000个人找不到1个,但村镇肯定比例更高一点,更容易找到需要的人才。

  小河镇。

  周良人直接找到镇长家里了,说明了来意。

  镇长一听是来招工的,也很开心,这不是给镇里的年轻人创造了更多的就业机会嘛,于是很高兴的跑到播音室,冲着话筒说:“全镇的人听着啊,有老板来咱们镇招工了,手里做饭的摘菜的扫地的正在忙的都放一放啊,赶紧到镇头集合,赶紧到镇头集合。”

  外面一个电线杆上挂着两大喇叭,镇长在话筒里一说话,大喇叭里传出了

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